【创业知识】一次成功的创业，至少需要10年..
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2022-01-01
一个优秀的职场人，也需要发展节奏。另外，我们并非一味地追求成功或鼓吹成功学，我们只是希望每个人，都可以把事情做得更好。1、一次成功的创业至少需要十年绝大多数的创业者都是第一次创业，当然也有连续创业者，..
一个优秀的职场人，也需要发展节奏。另外，我们并非一味地追求成功或鼓吹成功学，我们只是希望每个人，都可以把事情做得更好。1、一次成功的创业至少需要十年绝大多数的创业者都是第一次创业，当然也有连续创业者，..
为你整理了日本著名实业家，哲学家，号称日本经营之圣--稻盛和夫的36种精彩观点，讲透了企业管理和经营的本质，更是管理哲学。一、人真正的能力是什么人真正的能力，应该包括抑制欲望、全力投入工作的克己心在内。不..
列出了成功的创业企业领导者的17个特征。1.擅长于招聘和解雇人才。无论何时你发现一个了不起的CEO，你都会发现他很擅长招揽人才。这就是说，他长于向别人兜售他的梦想，尤其是在他的公司显得不那么出众或看起来很有..
如果你问一个老板，最理想的员工是什么样的？答案里一定有一条是「靠谱」。如果你问一个女人，最理想的对象是什么样的？答案里也一定有一条是「靠谱」。靠谱的人，和不靠谱的人，到底有什么区别？怎样才能成为一个靠..
转眼，2021年就剩下十几天了，这一年，我们努力过，拼搏过；这一年，我们有欢笑，也有泪水。辛苦了一整年，好好地谢谢自己。致敬自己，你的每一份不被人看见的努力，在将来都会加倍补偿。1、关于自己这一年，我明白..
1、如果不读书，行万里路你也不过就是个邮差。透析：犹太人有对智慧渴望的基因，而书籍，是智者留下的感悟。2、如果你只是等待，发生的事情只会使你变老。透析：行动胜于言语，等待只会徒增。3、马在松软的土地上容..
我们都知道：慈不带兵、义不经商，但是很少有人知道下半句是什么！我们先看上半句的意思吧：1：仁慈的人为什么不适合带兵打仗？身为将领，一旦仁慈心软，表面上看好像会避免很多战争，让很多百姓免于战火，但是却害..
接触了很多聪明人，聊天的确很受益，无论他们现在是否与我合作，当初有些观点是对我们有帮助的。但是合作以后发现，太聪明的人想的是自己的利益大于一切，久而久之，很难长久共事。这么多年接触了很多聪明人，的确通..
世界的上的人，其实只分为三种：做事的人、做式的人、做局的人。这三种人，组建起了一个庞大的社会体系。以下，Enjoy：先看做事的人把一件事情最好是一个人的基本能力，它遵循的是“事道”，讲究的是“技术”。这是..
1、创业团队是否有大家信服明确的老大？企业的股权架构设计，核心是老大的股权设计。老大不清晰，企业股权没法分配。创业企业，要么一开始就有清晰明确的老大，要么磨合出一个老大。很多公司的股权战争，缘于老大不..
老子曰：“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。”人人都想做大事，殊不知，难事发展于简易，所有大事也都是从细枝末节做起的。唯有你把每一件事做到极致，才能变得出类拔萃，无可替代。本文摘取了稻盛先生著作..
楚汉之争中，刘邦笑到最后，并非因为他的文才武略有多厉害，而是他这个人有大格局，会用人，他的领导艺术比项羽高明很多。1、与下属共享利益刘邦打败项羽后大摆酒席，问大臣为什么自己能够成功，项羽会失败？有人站..
请认真思考一下，你的公司是不是存在着这样的普遍现象：有5%——10%的公司员工，一上班就是来挑毛病、和你对着干的，所有的制度他都看不惯，所有的决策他都有不同想法，而他不会去想自己做得如何；有15%——20%的员..
通常来说，领导人做事有两种风格。一种是做加法。它是一种麻痹。很多领导人焦虑地跟我说，你看我的工作计划很满，我很忙，我也在尽心尽责，其实这是他们在回避战略问题。一种是做减法。作为领导人，如果有10件事，只..
不要与心术不正的人交往不管是在商业方面，还是在人生的其他方面，可以明言：凡是依据“让对方受益”这一基准所做的判断，都获得了成功。但很多人会有这样的想法：“优先思考对方的利益当然很好，但如果对方心术不正..
小公司靠老板、大公司靠团队、超级公司靠智囊团。公司能不能做大，关键看团队够不够强。纵观现在的商业巨头，哪家不是有一个传奇团队在支撑，马云的“十八罗汉”、史玉柱的“四个火枪手”早就成为团队故事中的一段佳..
有一句话说得没错：“会做人的人，做生意肯定不会差”。一、人气决定财气，会做人才能赚钱1．吃亏是福，生意人要大方一点2．善举带来人气，帮助别人就是帮助自己3．胸怀有多广，人气就有多旺4．无德必无财，尔虞我诈..
随和，需要有良好的自身修养。随和，是一种素质，一种文化，一种心态。随和，是淡泊名利时的超然，是曾经沧海后的井然，是狂风暴雨中的坦然。做到随和的人，必定是高瞻远瞩的人，宽宏大度的人，豁达潇洒的人。而胸怀..
如何成为热爱工作的“自燃型”人？日本实业家稻盛和夫，在52岁前创立过两家世界500强公司，被称为日本的“经营之神”。作为世界级的知名企业家，他一直强调，成就事业没有其他捷径，唯有努力的工作。成功的人往往都..
浙商这一成功的现代商业群体，已经成为中国民营经济的一部鲜活的教材，涌现出了一大批顶级商业人物，如马云、宗庆后、李书福、郭广昌、丁磊等等。浙商的老板思维是渗透到骨子里面的，与其他优秀商人有相似的地方，也..
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